Twee werkgevers

Bij de één ziek en de ander niet

Via onze site ontvingen wij een vraag van een medewerker: Is het mogelijk om me ziek te melden bij de ene werkgever en bij de andere niet?

Op het eerste oog een vreemde vraag, maar in specifieke gevallen wel voor te stellen. Zo kan iemand bij de ene werkgever fysieke werkzaamheden uitvoeren en bij de andere werkgever kantoorwerkzaamheden. Wanneer zo iemand rugklachten heeft, kan hij last hebben bij de fysieke werkzaamheden, maar de kantoortaken bij de andere werkgever nog gewoon uitvoeren. 

Ons antwoord op de vraag van de medewerker:

Je bent arbeidsongeschikt als je niet in staat bent je werk te doen. Wellicht is het verstandig om met je werkgever in gesprek te gaan en over oplossingen praten, bijvoorbeeld aangepaste werkzaamheden. Ziek melden is het allerlaatste middel dat je kan inzetten. 

Overigens hebben we ook geadviseerd contact op te nemen met de arbodienst van haar eigen werkgever.